Plateforme web collaborative -recherche d’un CTO

Lead Dev / CTO qui CODE (PHP) / Modèle disruptif / Aventure humaine

Membre de l'équipe Tech, votre rôle sera d'être le bras armé du CEO dans l'aide et l'accompagnement à la prise de décisions décisives : audit, état des lieux, Conseil, choix d'architecture logicielle, gestion + amélioration site ( tech, full responsive, comm', expérience utilisateur), enjeux digitaux, constitution équipe etc.

Rôle clé dans une start-up, à très fort potentiel.

· Bras armé du CEO (décisions stratégiques, force de proposition, projet de A à Z)
· Gestion + évolution site : Dev / Plateforme JobBoard (full responsive / expérience client / marque digitale), Design d'API, web apps, stratégie digitale (UI / UX), intérêt pour BI (Data, analyses fraude, optimisation stocks, etc.)
· Architecture, techno, framework, performance + croissance
· Mise en place Roadmap, constitution Equipe, pilotage de projets

Belle start-up, en plein cœur de Geneve en pleine croissance
Structure à taille humaine, 15 zaine de personnes
Secteur dynamique, avec émergence de nouveaux business models
Challenge techniques, liberté et autonomie : page blanche, l'histoire est à écrire et vous en serez l'auteur !
Aventure humaine, aspirant CTO, équipe à créer, marque à faire grandir
Âme entrepreneuriale indispensable
« Yes, we can » attitude + équipe de passionnés

Le candidat :

- Expertise développement web, rôle moteur chez un acteur web
- Expérience full stack PHP indispensable avec framework yii2 où multiple expériences abouties dans d'autre framework PHP (SF3, Laravel, Zend), gestion de dépendances via composer, déploiement continue avec codeship et gitlab souhaité
- Expérience idéalement en PME / start-up afin d'avoir eu des rôles polyvalents + « multi-casquettes »
- Fibre entrepreneurial développée, Partage d'objectifs, Team Player

Si vous souhaitez relever ce challenge, merci de me faire suivre votre CV.