Recherche commerciaux Régions

Détails du projet :

Acteur incontournable dans le domaine des équipements et du mobilier pour hôtels. Forts de plusieurs années d'expérience, nous nous engageons à transformer vos espaces hôteliers en lieux d'exception, alliant confort, esthétique et fonctionnalité.

Notre équipe d'experts accompagnent les Hôtels et Spas à travers le monde

Nous proposons une gamme complète de solutions personnalisées :

Cavallino Hospitality : Spécialiste en mobilier et équipements haut de gamme pour hôtels, Cavallino Hospitality vous propose des solutions personnalisées, alliant design, durabilité, et fonctionnalité pour chaque espace de votre établissement, des chambres à la réception, en passant par les restaurants et les espaces extérieurs.

My Good Lab : Véritable laboratoire d’innovation, My Good Lab se concentre sur la recherche et le développement de nouvelles solutions pour améliorer l'expérience client. Notre mission : vous offrir des produits uniques, conçus pour sublimer l’expérience client tout en respectant les normes écologiques.

Poplins : Experts dans le domaine du linge de maison, Poplins vous fournit des textiles de qualité supérieure, alliant confort, durabilité, et esthétique, pour offrir à vos clients une expérience de séjour inégalée.

Comptoir du Bambou : Engagés dans une démarche écoresponsable, Comptoir du Bambou vous propose des articles en bambou d’une finesse inégalée, conjuguant douceur et respect de l'environnement, pour des chambres et des salles de bain raffinées et luxueuses.

Détails des prestations attendues :

Vous êtes un expert de la vente avec un fort réseau local ? Vous souhaitez travailler de manière indépendante tout en représentant un groupe d’envergure internationale ? My Good Group, leader dans les équipements et le mobilier pour l’hôtellerie, recherche commerciaux indépendants dans plusieurs régions de France pour rejoindre notre équipe dynamique.

Vos missions :

Prospection régionale :
Identifier et approcher de nouveaux clients potentiels dans votre région, en mettant en avant nos marques.
Aller à la rencontre des leads entrants communiqué par le siège
Développement de réseau local : Exploiter votre connaissance du marché local pour développer et fidéliser un portefeuille de clients.
Suivi et fidélisation : Assurer un suivi rigoureux des clients, en maintenant des relations durables et en garantissant leur satisfaction.
Promotion régionale : Participer à des salons et événements régionaux pour accroître la notoriété de My Good Group et représenter nos valeurs d’excellence.

Profil recherché :

Expérience commerciale : Une expérience significative dans la vente B2B, idéalement dans les secteurs liés à l’hôtellerie, au mobilier, ou aux équipements professionnels.
Connaissance du marché local : Vous avez un bon réseau et une connaissance approfondie de votre région.
Autonomie et organisation : Vous êtes capable de gérer votre temps et vos activités commerciales de manière indépendante.
Aptitudes relationnelles : Vous avez le goût du contact et de la négociation, et savez instaurer des relations de confiance avec vos clients.

Ce que nous offrons :

Rémunération sur commission : Un système de commissionnement attractif, proportionnel à vos performances.
Soutien national et local : Des outils marketing et commerciaux pour vous accompagner dans votre développement régional.
Flexibilité : La possibilité de gérer votre emploi du temps et vos activités de manière autonome, tout en bénéficiant du support d’un groupe national.

Postulez maintenant !

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) en précisant la région pour laquelle vous postulez

Détails des exigences :

1. Compétences en Vente et Négociation :
Maîtrise des techniques de vente : Capacité à mener des entretiens commerciaux, comprendre les besoins du client, et proposer des solutions adaptées.
Aptitudes en négociation : Savoir conclure des ventes en obtenant des conditions favorables tout en satisfaisant le client.
2. Expérience Professionnelle :
Expérience préalable en vente : Souvent exigée, surtout dans le secteur spécifique de l'entreprise (par exemple, vente B2B, hôtellerie, immobilier, etc.).
Références vérifiables : Preuve de résultats positifs dans des rôles précédents, souvent démontrée par l’atteinte ou le dépassement des objectifs de vente.
3. Connaissance du Produit et du Marché :
Compréhension approfondie des produits ou services : Savoir expliquer en détail les caractéristiques, les avantages et les bénéfices des produits/services.
Connaissance du marché : Compréhension des tendances du secteur, de la concurrence, et des besoins des clients cibles.
4. Compétences en Communication :
Excellente communication verbale et écrite : Capacité à communiquer clairement et de manière persuasive.
Aisance relationnelle : Capacité à établir et maintenir des relations solides avec les clients.
5. Autonomie et Gestion du Temps :
Capacité à travailler de manière autonome : Gérer son propre emploi du temps, fixer des priorités, et respecter les échéances sans supervision directe.
Organisation et rigueur : Savoir organiser son activité commerciale pour maximiser l’efficacité et atteindre les objectifs.
6. Motivation et Résilience :
Orientation résultats : Forte motivation à atteindre et dépasser les objectifs de vente.
Résilience : Capacité à gérer le stress et à rebondir après un échec ou un refus.
7. Technologie et CRM :
Maîtrise des outils CRM : Utilisation de logiciels de gestion de la relation client pour suivre les prospects et les ventes.
Confort avec la technologie : Compétences de base en informatique et capacité à adopter de nouveaux outils technologiques pour la vente.
8. Mobilité :
Disponibilité pour des déplacements : En fonction du rôle, il peut être nécessaire de se déplacer régulièrement pour rencontrer des clients ou participer à des événements.