{"id":55424,"date":"2021-10-05T10:50:03","date_gmt":"2021-10-05T08:50:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.codeur.com\/blog\/?p=55424"},"modified":"2024-11-13T09:32:35","modified_gmt":"2024-11-13T08:32:35","slug":"choisir-societe-portage-salarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.codeur.com\/blog\/choisir-societe-portage-salarial\/","title":{"rendered":"Comment choisir votre soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial\u00a0?"},"content":{"rendered":"\n
\"fonctionnement<\/figure><\/div>\n\n\n\n

Plus de 57%<\/a> des freelances d\u00e9clarent ne pas gagner assez d\u2019argent pour vivre leurs r\u00eaves. 54% d\u2019entre eux estiment qu\u2019ils ne sont pas pay\u00e9s dans les temps. M\u00eame si le statut d\u2019ind\u00e9pendant reste attractif en mati\u00e8re de flexibilit\u00e9 et d\u2019autogestion, il ne b\u00e9n\u00e9ficie pas des m\u00eames avantages qu\u2019un salari\u00e9.
Cependant, il existe un mode de fonctionnement qui combine les avantages des deux statuts : le portage salarial !
Le freelance (ou salari\u00e9 port\u00e9) trouve des missions et n\u00e9gocie les termes du contrat avec le client. Il met alors en contact ce dernier avec sa soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial qui \u00e9tablit les diff\u00e9rents \u00e9l\u00e9ments organisationnels pour le d\u00e9roulement de la mission.
Ensuite, la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial \u00e9met la facture et prend en charge toutes les d\u00e9marches administratives et fiscales pour, \u00e0 la fin, r\u00e9mun\u00e9rer le freelance sous forme de salaire, et non d\u2019honoraires. Les diff\u00e9rents termes sont n\u00e9goci\u00e9s au travers d\u2019un contrat de travail.

Alors, envie de s\u2019engager avec une soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial ? Codeur.com et Umalis<\/a> ont list\u00e9 pour vous 6 \u00e9l\u00e9ments \u00e0 v\u00e9rifier avant de faire votre choix !
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1. Les m\u00e9tiers pris en charge par la soci\u00e9t\u00e9<\/h2>\n\n\n\n

En France, il existe plus de 100 000 salari\u00e9s port\u00e9s. Ce chiffre devrait passer les 600 000<\/a> d\u2019ici 2025. Mais chaque soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial dispose de sa propre sp\u00e9cialit\u00e9 !
Certes, il existe des entreprises g\u00e9n\u00e9ralistes\u2026 N\u00e9anmoins, il est conseill\u00e9 de s\u2019engager avec une soci\u00e9t\u00e9 qui conna\u00eet sp\u00e9cifiquement votre c\u0153ur de m\u00e9tier.
Par exemple, si vous \u00eates d\u00e9veloppeur, chef de projet, webmarketeur\u2026 assurez-vous de vous engager avec une soci\u00e9t\u00e9 sp\u00e9cialis\u00e9e dans l\u2019accompagnement des consultants informatiques, comme Umalis<\/a>. Elle sera davantage \u00e0 votre \u00e9coute, comprenant les probl\u00e9matiques li\u00e9es \u00e0 votre m\u00e9tier et pouvant proposer des prestations qui correspondent aux missions informatiques que vous exercez au quotidien.
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2. L\u2019anciennet\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial<\/h2>\n\n\n\n

\u00ab Aux \u00e2mes bien n\u00e9es, la valeur n\u2019attend point le nombre d\u2019ann\u00e9es \u00bb\u2026 Une expression qui n\u2019est pas valable en portage salarial !
Le secteur du portage salarial n\u00e9cessite une ma\u00eetrise des rouages administratifs, une bonne r\u00e9putation et une stabilit\u00e9 financi\u00e8re. Ce dernier point est essentiel, car vous confiez votre activit\u00e9 commerciale (et donc vos profits) \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial avec laquelle vous vous engagez. Il est donc important de pouvoir b\u00e9n\u00e9ficier de l’avance totale de salaire chaque mois.
L\u2019exp\u00e9rience repr\u00e9sente donc un \u00e9l\u00e9ment d\u00e9terminant dans votre choix.
Par exemple, la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial Umalis<\/a> existe depuis 2008 et accompagne environ 130 consultants informatiques. Une solide expertise qui en fait un partenaire de confiance pour les freelances du web.
Autre \u00e9l\u00e9ment important : vous devez aussi vous assurer que la soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial vous propose une responsabilit\u00e9 civile professionnelle adapt\u00e9e au profil de consultant. C\u2019est ce qui vous garantit un travail en toute s\u00e9r\u00e9nit\u00e9.
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3. Le versement du salaire et les frais appliqu\u00e9s<\/h2>\n\n\n\n

On touche l\u00e0 \u00e0 l\u2019un des \u00e9l\u00e9ments attractifs du portage salarial. La loi d\u00e9finit un salaire minimum, pour le port\u00e9, \u00e0 hauteur de 77% du plafond mensuel de la s\u00e9curit\u00e9 sociale, soit 2 591 euros pour un \u00e9quivalent temps plein.
Votre soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial doit vous garantir cette r\u00e9mun\u00e9ration, mais \u00e9galement vous laisser la possibilit\u00e9 d\u2019obtenir des avances sur salaire, exactement comme un employ\u00e9. Face aux situations d\u2019impay\u00e9s, elle doit \u00eatre en mesure de vous verser votre r\u00e9mun\u00e9ration.
L\u2019autre \u00e9l\u00e9ment \u00e0 v\u00e9rifier\u00a0: les frais appliqu\u00e9s. Des scandales ont r\u00e9cemment \u00e9clabouss\u00e9 le secteur du portage salarial, mettant en cause des soci\u00e9t\u00e9s appliquant des taux fantaisistes ou facturant de faux frais \u00e0 leurs salari\u00e9s.
Pour \u00e9viter ce risque, vous devez conna\u00eetre tous les frais de gestion appliqu\u00e9s par la soci\u00e9t\u00e9 et les frais professionnels pris en charge. Elle doit pouvoir transformer votre chiffre d\u2019affaires en revenu net. N\u2019h\u00e9sitez jamais \u00e0 demander le d\u00e9tail des frais appliqu\u00e9s et \u00e0 effectuer des simulations pr\u00e9alables.<\/p>\n\n\n\n

Estimer mon salaire de salari\u00e9 port\u00e9<\/a><\/p>\n\n\n\n

Afin d\u2019\u00e9viter les surprises et de piloter au mieux son activit\u00e9, une soci\u00e9t\u00e9 comme Umalis propose une plateforme de gestion en ligne. Vous connaissez, en temps r\u00e9el, votre situation financi\u00e8re, vous pouvez contacter l\u2019\u00e9quipe en cas de question et m\u00eame faire parvenir vos notes de frais via cet outil.
Pratique pour les consultants souvent en d\u00e9placement\u00a0!
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4. Les avantages sociaux et fiscaux propos\u00e9s<\/h2>\n\n\n\n

Une soci\u00e9t\u00e9 de portage salarial vous permet d\u2019aller au-del\u00e0 de la simple transformation de votre facture en salaire. Elle vous assure :<\/p>\n\n\n\n